Не только деньги: 10 нематериальных и не самых очевидных способов мотивировать команду

Если вы хотите мотивировать сотрудника эффективно работать и долго быть частью вашей компании, денежной премии или стандартных льгот будет недостаточно. Хороший специалист найдет такой базовый набор где угодно. Поэтому работодателям нужно фокусировать внимание на нематериальных мотиваторах. Каких именно? Собрали 10 вариантов, у которых есть все шансы понравиться сотрудникам.