В Мастерской управления «Сенеж» президентской платформы «Россия — страна возможностей» начался первый модуль образовательной программы «Лидеры и проводники изменений».
Узнайте больше в полной версии ➞В работе модуля принимают участие представители из восьми регионов страны — от Калининградской до Сахалинской области. Это руководители и эксперты федеральных и региональных центров компетенций по производительности труда, команды региональных штабов по федеральному проекту «Повышение производительности труда» и сотрудники профильных министерств и ведомств.
Программа «Лидеры и проводники изменений» нацелена на то, чтобы участники не только погружались в теорию, но и работали на результат: предлагали проекты для развития своих отраслей, выявляли лидеров и объединялись в профессиональные сообщества.
«На протяжении всех трех модулей образовательного мероприятия "Лидеры и проводники изменений" мы будем говорить об обеспечении дальнейшего роста производительности труда в России, в том числе за счет создания отраслевых центров компетенций и формирования региональных штабов, утверждения отраслевых программ развития и тиражирования передового отраслевого опыта повышения производительности труда», — рассказал руководитель направления «Мастерская эффективности» «Сенежа» президентской платформы «Россия — страна возможностей» Олег Попов.
В первый день обучения в «Сенеже» представители команд разбирали нюансы федерального проекта «Производительность труда 2025-2030». Также они обсудили порядок создания «Сообщества за производительность», прошли тренинги по лидерству и командообразованию. Второй день посвящен разбору отраслевых программ и изучению механизмов тиражирования лучших практик и коробочных решений в сфере бережливых технологий.
«Все разработанные практики будут размещаться на обновленной платформе производительность.рф, которая сейчас активно развивается и становится главным инструментом для обмена опытом и масштабирования успешных решений», — добавил генеральный директор Федерального центра компетенций Максим Папушенко.
Впереди участников программы «Лидеры и проводники изменений» ждет еще два этапа. В сентябре они соберутся на Сахалине, где продолжится командная работа и обмен опытом. Финал программы пройдет в ноябре в подмосковном «Сенеже» — там участники подведут итоги и представят свои проекты по дальнейшему внедрению бережливых практик в своих регионах.