В России работники имеют право использовать обеденный перерыв так, как они пожелают, потому что это является свободным временем. Об этом рассказала юрист Ольга Владимирова, ее цитирует РИА Новости.
Узнайте больше в полной версии ➞«Обеденный перерыв можно использовать для личных дел, так как это свободное время сотрудника, во время которого он отдыхает и принимает пищу, при этом он освобожден от исполнения трудовых обязанностей», — сказала она.
При этом сотрудник может на это время покинуть место работы — например, отправиться пообедать в ресторан.
Ранее россиянам порекомендовали увольняться в конце месяца при выходе на пенсию — в этом случае он весь засчитывается, как рабочий, и переход на повышенную пенсию с учетом всех индексаций происходит быстрее.