«Норникель» запускает новый модуль программы «Цифровой инвестор» к 90-летию компании. В 2025 году каждый сотрудник независимо от стажа работы, получит возможность стать держателем цифровых финансовых активов (ЦФА) — minetoken.
Узнайте больше в полной версии ➞Корпоративную программу «Цифровой инвестор» «Норникель» запустил в 2023 году. В первом модуле каждый сотрудник со стажем более года получил ЦФА minetoken, их количество зависело от периода работы в компании. ЦФА привязаны по стоимости к акциям «Норникеля», через год после получения держатели могут покупать и продавать их самостоятельно.
Большинство сотрудников предпочли сохранить ЦФА. В 2023–2024 годах участниками программы стали почти 70 тысяч человек (более 77 процентов от общего числа сотрудников компании). Количество предоставляемых ЦФА зависит от стажа работы в «Норникеле»: чем он больше, тем больше токенов можно будет получить.
«"Цифровой инвестор" — это важный инструмент поддержки сотрудников. В юбилейный для компании год получить ЦФА и стать участником программы сможет каждый сотрудник. Это не просто приятный подарок, а возможность стать соучастниками успеха и результатов "Норникеля"», — отметила старший вице-президент «Норникеля» Лариса Зелькова.
Один minetoken эквивалентен 100 акциям «Норникеля». Владея minetoken, сотрудники смогут получать периодические выплаты в размере дивидендов по акциям, а также доход от продажи ЦФА на платформе либо от автоматического погашения ЦФА их эмитентом по истечении пяти лет.
ЦФА являются частью совокупного вознаграждения в «Норникеле». Компания провела опрос и, согласно его результатам, 80,6 процента респондентов отметили, что участие в программе помогает ощутить вклад своей работы в достижение целей компании, 84,6 процента согласны, что программа мотивирует на более эффективную работу, а 87 процентов считают ее значительным преимуществом «Норникеля» как работодателя.